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Beto Piteri anuncia aumento de 10% para servidores de Barueri

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O prefeito de Barueri, Beto Piteri, anunciou reajuste de 10% nos salários dos servidores municipais, válido a partir desta sexta-feira (1º), Dia do Trabalhador. Com o aumento, o piso do funcionalismo na cidade passa a girar em torno de R$ 2.530.

O novo valor coloca Barueri entre os municípios com maior remuneração inicial do país, superando o salário mínimo estadual de São Paulo, fixado em R$ 1.874, e também o piso nacional, atualmente em R$ 1.621.

O anúncio foi feito pelas redes sociais, onde o prefeito destacou a importância da medida para o fortalecimento da administração pública. Segundo ele, a valorização dos servidores impacta diretamente na qualidade dos serviços prestados à população.

O reajuste ocorre em um cenário de equilíbrio fiscal do município, que tem mantido investimentos em áreas essenciais e políticas voltadas à valorização do funcionalismo.

A medida amplia o poder de compra dos trabalhadores e reforça a estratégia da gestão municipal de manter salários competitivos para atrair e reter profissionais no serviço público.

O aumento passa a valer imediatamente e deve impactar toda a estrutura administrativa da cidade.

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Foto: Marco Miatelo/CMB

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SP cria 183 mil empregos no trimestre e lidera país com maior salário de admissão

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O estado de São Paulo criou 183 mil empregos com carteira assinada no 1º trimestre de 2026, o equivalente a cerca de 2 mil vagas por dia, segundo dados da Fundação Seade com base no Caged, do Ministério do Trabalho. Além do volume de contratações, o estado também registrou o maior salário médio de admissão do país: R$ 2.646,63.

Os números consolidam São Paulo como principal motor do emprego formal no Brasil, responsável por 30% das vagas criadas no país no período. No acumulado de 12 meses, o estado soma 278,5 mil novos postos de trabalho.

O desempenho reforça a posição do estado como líder na geração de empregos, concentrando ainda 63,5% das vagas do Sudeste no trimestre. Em março, foram abertas 67.876 novas vagas formais, mantendo o ritmo de crescimento.

Entre os fatores que impactam a valorização dos trabalhadores está a política salarial estadual. O governo paulista propôs elevar o salário mínimo regional para R$ 1.874 em 2026, o que representa quase 50% de valorização ao longo da atual gestão.

O salário médio de admissão em São Paulo também supera a média nacional, sendo 12,6% maior que o registrado no Brasil, que ficou em R$ 2.350,83. O Sudeste aparece como a região com maior remuneração média.

O setor de serviços liderou a criação de empregos em março, com destaque para áreas como tecnologia, finanças e logística. Na sequência aparecem construção civil, indústria e comércio.

O resultado reforça o dinamismo da economia paulista e amplia o protagonismo do estado na geração de renda e oportunidades no país.

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Foto: Arquivo/PMB

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Itapevi lança programa gratuito para capacitar empreendedores com apoio do Sebrae

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A cidade de Itapevi recebe nesta quinta-feira (30) o lançamento do programa Itapevi Empreendedora – Fábrica de Oportunidades, iniciativa gratuita voltada à capacitação de empresários e futuros empreendedores. A ação é resultado da parceria entre o Sebrae SP e a Prefeitura.

O evento acontece das 14h às 16h30, no Teatro Municipal de Itapevi, e marca o início de uma série de atividades voltadas ao fortalecimento dos negócios locais.

O programa oferece trilhas de capacitação para diferentes perfis, desde quem deseja abrir um negócio até empresários que buscam ampliar resultados. Entre as formações estão conteúdos sobre empreendedorismo, marketing, gestão e crescimento empresarial.

Além da apresentação do projeto, o lançamento contará com palestra do empreendedor André Menezes, CEO da Imperium Group, com foco em liderança, estratégia e desenvolvimento de negócios.

A proposta é oferecer suporte prático aos participantes, com orientação técnica e acompanhamento, contribuindo para a geração de renda e o fortalecimento da economia local.

As inscrições são gratuitas e devem ser feitas previamente pela internet. A expectativa é atrair empreendedores de diferentes áreas interessados em qualificação profissional.

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Foto: Reprodução/PMI

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Santa Casa de SP abre inscrições para curso em neurodesenvolvimento com 100 vagas

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A Santa Casa de São Paulo abriu inscrições para um curso de formação em avaliação diagnóstica e conduta nos transtornos do neurodesenvolvimento. A capacitação, com início em 16 de maio de 2026, oferece 100 vagas para psicólogos e estudantes de neuropsicologia.

O curso tem como foco qualificar profissionais para atuar na avaliação diagnóstica e no manejo clínico desses transtornos, área que registra crescente demanda na saúde mental. A proposta é ampliar a precisão dos diagnósticos e aprimorar a condução terapêutica dos pacientes.

A formação terá duração de seis meses e carga horária total de 80 horas, com abordagem prática e aprofundada sobre protocolos utilizados na avaliação neuropsicológica.

As aulas serão ministradas pela neuropsicóloga Cleunice de Jesus Wosnes, que atua no ambulatório de neuropediatria da instituição, e por Thaís Farias da Silva Santos, especialista com experiência em epilepsia, esclerose múltipla e reabilitação.

Segundo a instituição, o conteúdo foi estruturado para atender profissionais que buscam atualização técnica e especialização em um segmento em expansão dentro da psicologia clínica.

As inscrições estão abertas até o dia 1º de maio de 2026 e devem ser realizadas pelos canais oficiais da Santa Casa.

Inscrições:
As inscrições vão até o dia 01/05/2026 e podem ser realizadas diretamente pelos canais oficiais da Santa Casa de São Paulo: https://pose.santacasasp.org.br/isantacasa/inscricaocandidato.aspx?ac=6D446232746A353073306B3D

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Foto: Reprodução/Santa Casa de São Paulo

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Metrô de SP abre inscrições para vagas de jovem aprendiz com bolsa e benefícios

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O Metrô de São Paulo abriu nesta segunda-feira (27) as inscrições para o Programa Aprendiz, com vagas voltadas a jovens interessados em formação técnica e industrial. O processo seletivo é gratuito e oferece cursos em parceria com o Senai, além de bolsa mensal e benefícios.

Ao todo, são oferecidas entre 32 e 35 vagas por curso, incluindo oportunidades reservadas para pessoas com deficiência (PcD). As formações disponíveis incluem áreas como mecatrônica, desenvolvimento de sistemas, manutenção eletroeletrônica e mecânica.

As inscrições devem ser feitas exclusivamente pela internet, entre as 14h do dia 27 de abril e as 21h do dia 8 de maio de 2026, nos sites das unidades SENAI Anchieta e SENAI Roberto Simonsen, responsáveis pela formação dos aprendizes.

Entre os cursos ofertados estão Técnico em Mecatrônica e Técnico em Desenvolvimento de Sistemas, no SENAI Anchieta, além de Eletricista de Manutenção Eletroeletrônica, Mecânico de Usinagem e Mecânico de Manutenção, no SENAI Roberto Simonsen.

Os selecionados terão direito a uma bolsa-auxílio de R$ 972,60, além de benefícios como auxílio-refeição, auxílio-alimentação, vale-transporte e acesso gratuito ao sistema metroferroviário. Também há opções de plano de saúde, previdência complementar e seguro de vida.

Os requisitos variam conforme o curso. Para as vagas técnicas, é necessário ter pelo menos 14 anos e estar cursando o Ensino Médio. Já para os cursos industriais, a idade mínima varia entre 14 e 16 anos, com exigência de Ensino Fundamental completo. Em todos os casos, o candidato deve ter idade que permita concluir o curso antes dos 24 anos.

Os editais completos, com cronograma e critérios detalhados, estão disponíveis no site oficial do Metrô, na seção “Trabalhe Conosco”, além das páginas das unidades do SENAI.

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Foto: Divulgação/Companhia Metrô de SP

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Santana de Parnaíba promove feirão com 250 vagas exclusivas para PCD neste sábado (25)

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Santana de Parnaíba realiza neste sábado (25) a 2ª edição do Conexão do Emprego PCD, com mais de 250 vagas destinadas exclusivamente a pessoas com deficiência. O evento acontece das 9h às 13h no Poupatempo Fazendinha e oferece oportunidades com entrevistas no local.

A iniciativa reforça a política de inclusão no mercado de trabalho e amplia o acesso de pessoas com deficiência a vagas formais em diferentes setores.

Após a primeira edição, a ação retorna com oportunidades nas áreas administrativa, atendimento, logística, produção, controle de acesso, operação de loja e técnico em laboratório.

O evento é voltado a pessoas com deficiência física, sensorial, intelectual e também a pessoas com Transtorno do Espectro Autista, ampliando o alcance das ações de empregabilidade inclusiva.

Durante o feirão, os candidatos poderão participar diretamente de processos seletivos com empresas parceiras, o que agiliza a contratação e facilita o acesso às vagas.

A expectativa é de grande participação, consolidando o Conexão do Emprego PCD como uma das principais iniciativas de inclusão profissional no município.

Serviço

Data: 25 de abril
Horário: das 9h às 13h
Local: Poupatempo Fazendinha
Cidade: Santana de Parnaíba

Foto: Arquivo/PMSP

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Cate oferece mais de 1,1 mil vagas de emprego em São Paulo com salários de até R$ 3,8 mil

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As unidades do Cate (Centro de Apoio ao Trabalho e Empreendedorismo), da Prefeitura de São Paulo, estão com mais de 1.100 vagas de emprego abertas nesta semana. As oportunidades abrangem diferentes áreas e níveis de escolaridade, com salários que podem chegar a R$ 3.800.

A iniciativa amplia o acesso ao mercado de trabalho na capital, especialmente para quem busca o primeiro emprego ou recolocação profissional, já que parte das vagas não exige experiência.

Os interessados devem se inscrever até hoje (22) pelo Portal Cate ou comparecer presencialmente a uma das unidades. Para atendimento no local, é necessário apresentar RG, CPF e carteira de trabalho.

Entre as oportunidades, 507 vagas não exigem experiência prévia. Um dos destaques é o cargo de auxiliar de cozinha, com salário de até R$ 3.000, voltado a candidatos com ensino fundamental completo.

A área de limpeza concentra o maior número de vagas, com 355 postos disponíveis e salários de até R$ 2.550. Já para atendente, são 163 oportunidades, com remuneração que pode chegar a R$ 2.300.

Também há mais de 70 vagas para auxiliares em setores como administrativo, serviços, logística e gastronomia, com salários de até R$ 3.000, além de benefícios.

A ação reforça o papel do Cate na intermediação de mão de obra e na geração de oportunidades, conectando empresas a trabalhadores em busca de emprego na cidade.

Serviço

Inscrições: até 22 de abril, às 18h
Cadastro: Portal Cate
Atendimento presencial: Unidades do Cate, das 8h às 17h

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Foto: Marcelo Pereira/Pref. de SP

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Feirão de Emprego em Cotia oferece 500 vagas neste sábado (25)

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Cotia recebe neste sábado (25) mais uma edição do Feirão de Emprego com cerca de 500 vagas disponíveis para diferentes níveis de escolaridade. O evento acontece das 8h às 13h na Escola Municipal Francisco Nunes de Oliveira e reúne empresas da região com possibilidade de contratação imediata.

A ação, organizada pela Secretaria de Emprego e Renda, busca conectar trabalhadores a oportunidades reais, com entrevistas realizadas no próprio local — o que aumenta as chances de saída já com encaminhamento profissional.

Ao todo, pelo menos 20 empresas já confirmaram participação no feirão, oferecendo vagas em diversas áreas. A proposta é facilitar o acesso ao mercado de trabalho, especialmente para quem busca recolocação ou o primeiro emprego.

Durante o evento, os candidatos poderão entregar currículos e participar diretamente de processos seletivos, sem necessidade de agendamento prévio.

A iniciativa reforça o movimento de geração de empregos na cidade e amplia o acesso da população às oportunidades, concentrando em um único espaço diversas vagas abertas.

Serviço

Data: 25 de abril
Horário: das 8h às 13h
Local: Escola Municipal Francisco Nunes de Oliveira
Endereço: Rua Profa. Isaura Bayerlein, 67 – Vila Monte Serrat
Referência: Próximo ao Terminal Metropolitano de Ônibus

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Foto: Marcello Casal Jr/Ag. Brasil

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Cajamar abre mais de 100 vagas na logística com salários de até R$ 3,8 mil

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A Prefeitura de Cajamar realiza nesta semana um mutirão com mais de 100 vagas de emprego, com destaque para a área logística. As seleções acontecem presencialmente no Emprega Cajamar, no Polvilho, e incluem oportunidades para candidatos com e sem experiência.

A iniciativa reforça o aquecimento do setor logístico na região e amplia o acesso ao mercado de trabalho, especialmente para funções operacionais, que concentram a maior parte das vagas.

Os processos seletivos começam no dia 22 de abril, com oportunidades na Penske Logistics do Brasil. Ao todo, são vagas para líder de logística, auxiliar de logística, operador de empilhadeira e ajudante de carga e descarga, com salários que podem chegar a R$ 3,8 mil, além de benefícios.

No dia seguinte, 23 de abril, o Grupo Seres realiza seleção com 50 vagas para auxiliar de logística. Nesse caso, não é exigida experiência, o que amplia o acesso para quem busca o primeiro emprego ou recolocação.

As entrevistas serão realizadas de forma presencial na unidade do Emprega Cajamar, no bairro do Polvilho, nos horários definidos para cada empresa. Os interessados devem comparecer com documentos pessoais e currículo atualizado.

A ação integra a estratégia da prefeitura para fortalecer a economia local e reduzir o desemprego, conectando empresas com alta demanda de mão de obra a trabalhadores do município e da região.

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Foto: Reprodução/Google Maps

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Santana de Parnaíba realiza Conexão do Emprego PCD com mais de 250 vagas e entrevistas no local

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A Prefeitura de Santana de Parnaíba promove, no próximo dia 25 de abril, a 2ª edição do Conexão do Emprego PCD, iniciativa voltada exclusivamente para pessoas com deficiência. O evento será realizado das 9h às 13h no Poupatempo Fazendinha.

Após o sucesso da primeira edição, a ação retorna com mais de 250 vagas disponíveis em diversas áreas, como administração, atendimento, logística, produção, controle de acesso, operação de loja e técnico em laboratório.

A proposta é ampliar o acesso ao mercado de trabalho para pessoas com deficiência física, sensorial, intelectual e também para pessoas com Transtorno do Espectro Autista, promovendo inclusão e geração de renda.

Durante o evento, os candidatos terão a oportunidade de participar de entrevistas diretamente com recrutadores de empresas parceiras, o que torna o processo seletivo mais ágil e acessível.

Além de conectar profissionais às oportunidades, o Conexão do Emprego PCD busca fortalecer políticas públicas de empregabilidade inclusiva e incentivar empresas a ampliarem suas ações voltadas à diversidade no ambiente corporativo.

A expectativa é de grande adesão, consolidando a iniciativa como uma das principais ações de inclusão profissional no município.