Inova Parnaíba fortalece startups e projetos acadêmicos em polo de inovação de Santana de Parnaíba

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Santana de Parnaíba vem consolidando um ambiente voltado ao empreendedorismo e à tecnologia com a atuação do Inova Parnaíba, espaço criado para estimular a inovação e apoiar o desenvolvimento de novos negócios no município. O centro funciona como uma incubadora, atendendo tanto projetos de estudantes da Fatec Santana de Parnaíba quanto startups já em operação.

A iniciativa oferece estrutura adequada para que ideias possam evoluir e se transformar em soluções viáveis. Os empreendedores têm acesso a infraestrutura técnica, além de mentorias especializadas, acompanhamento profissional e apoio estratégico para a organização e consolidação dos projetos.

O trabalho é conduzido pela Secretaria Municipal de Emprego e Desenvolvimento Econômico, Ciência, Tecnologia e Inovação (Semedes), responsável por articular as ações do polo e promover um ambiente colaborativo entre os participantes.

De acordo com a gestão do espaço, a entrada de novas startups ocorre por meio de chamamento público. O processo busca assegurar transparência, critérios técnicos e igualdade de oportunidades entre os interessados, reforçando o caráter institucional da iniciativa.

Com esse modelo, o Inova Parnaíba se estabelece como um polo de inovação local, voltado à criação de soluções tecnológicas e ao fortalecimento do ecossistema empreendedor em Santana de Parnaíba, com potencial impacto econômico e social para a região.

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Foto: Divulgação/PMSP

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Barueri realiza Dia D de vacinação contra sarampo e febre amarela neste sábado

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A Secretaria Municipal de Saúde de Barueri promove, neste sábado (7), o Dia D de Mobilização da Vacinação contra o sarampo e a febre amarela. A ação ocorre em todas as Unidades Básicas de Saúde (UBSs) do município e também na unidade da FIEB de Alphaville, localizada na Avenida Andrômeda, 500, no Alphaville Empresarial.

A iniciativa integra a semana de intensificação da vacinação, que acontece entre os dias 2 e 7 de fevereiro, e segue as diretrizes do Programa Estadual de Imunização (PEI), alinhado ao Programa Nacional de Imunização (PNI). Durante esse período, as vacinas estão disponíveis em livre demanda, conforme o horário de funcionamento das salas de vacinação.

No caso da vacina tríplice viral, que protege contra sarampo, caxumba e rubéola, o público-alvo inclui crianças de 12 meses a menores de 5 anos, conforme o Calendário Vacinal; pessoas de 5 a 29 anos, que devem ter duas doses; cidadãos de 30 a 59 anos sem comprovação vacinal, com indicação de uma dose; e profissionais de saúde de todas as idades, que devem receber duas doses.

A imunização contra a febre amarela segue as orientações técnicas vigentes do Programa de Imunização, respeitando os critérios definidos para cada faixa etária e situação clínica.

Além da aplicação das vacinas, as equipes de saúde realizam a checagem da situação vacinal em todos os atendimentos presenciais nas unidades, abrangendo crianças, adolescentes e adultos. Para receber as doses, é necessário apresentar certidão de nascimento ou RG da criança, documento oficial com foto para adolescentes e adultos, além da caderneta de vacinação em todas as idades.

O reforço na vacinação ocorre em meio ao avanço do sarampo nas Américas. Em 2025, os casos da doença cresceram mais de 30 vezes, somando cerca de 15 mil confirmações. Em 2026, aproximadamente mil novos casos foram registrados apenas nas primeiras três semanas do ano, o que levou a Organização Pan-Americana da Saúde (OPAS) a emitir um alerta epidemiológico.

Apesar do cenário internacional, Barueri não registrou casos de sarampo em 2025 nem em 2026 até o momento. Ainda assim, a Secretaria de Saúde alerta para a importância de manter a vacinação em dia como principal forma de prevenção e de proteção coletiva.

A vacina contra o sarampo é indicada para diferentes faixas etárias, de crianças a partir de seis meses até adultos de 59 anos, conforme o histórico vacinal. Pessoas que pretendem viajar para áreas com transmissão ativa da doença devem atualizar o esquema vacinal com pelo menos 15 dias de antecedência. Profissionais da saúde e de setores como turismo, hotelaria e educação também devem manter a imunização completa.

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Foto: Beatriz Lucato/PMB

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Emprega Cajamar abre vagas em logística, indústria e área administrativa com salários de até R$ 3,5 mil

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O programa Emprega Cajamar segue oferecendo oportunidades para quem busca inserção ou recolocação no mercado de trabalho no município. Nesta semana, estão disponíveis vagas em diferentes setores, com opções para profissionais qualificados e também para candidatos sem experiência ou em busca do primeiro emprego.

Uma das oportunidades é para soldador na STH – Sociedade Técnica de Hidrojateamento. A empresa oferece uma vaga, com salário entre R$ 3.000 e R$ 3.500, além de vale-transporte. Para concorrer, é necessário ter curso técnico ou profissionalizante concluído e experiência comprovada em solda MIG e TIG.

Outra empresa com processos seletivos abertos é a Orion Contact Service, que disponibiliza três vagas para o cargo de auxiliar operacional de logística. O salário é de R$ 2.100, com benefícios como vale-transporte, vale-refeição, assistência médica, day off, seguro de vida, Gympass e Apoio Pass, que inclui assistência jurídica, nutricional e psicológica. A função exige ensino médio completo e não requer experiência prévia.

Já a Trafotaipu Comércio de Transformadores e Equipamentos Elétricos Ltda busca um auxiliar administrativo financeiro. A vaga oferece salário de R$ 2.300 e cesta básica como benefício. O requisito é ensino médio completo, e a oportunidade também está aberta a candidatos que procuram o primeiro emprego.

Os interessados devem se atentar aos prazos: as candidaturas para a vaga na Trafotaipu podem ser feitas até o dia 13 de fevereiro. As demais oportunidades seguem disponíveis conforme os critérios definidos pelas empresas.

O Emprega Cajamar é uma iniciativa voltada à aproximação entre trabalhadores e empresas instaladas na cidade, com o objetivo de ampliar o acesso ao emprego formal e fortalecer a economia local.

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Imagem: Reprodução/PMC

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Polícia apreende mais de 6,5 quilos de drogas durante patrulhamento em Carapicuíba

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Mais de 6,5 quilos de entorpecentes foram apreendidos pela Polícia Militar na tarde desta terça-feira (3), durante uma ação do 5º Batalhão de Ações Especiais de Polícia (Baep) em Carapicuíba, na Grande São Paulo. A ocorrência foi registrada por volta das 14h, na Rua Ervalha, no bairro Veloso.

De acordo com a PM, as equipes realizavam patrulhamento na comunidade conhecida como Favela da Reciclagem quando entraram em uma viela da região. Durante a ação, o cão farejador Thor apresentou alteração de comportamento, indicando a possível presença de drogas em um terreno baldio.

Após a sinalização do animal, os policiais fizeram uma varredura no local e localizaram entorpecentes escondidos sob entulhos de construção. No total, foram apreendidas 189 porções de crack, que somaram 150 gramas; 597 porções de maconha, com peso aproximado de 2,3 quilos; 225 porções de cocaína, totalizando 500 gramas; além de 23 unidades de ecstasy, com cerca de 50 gramas.

A operação também resultou na apreensão de 54 unidades de lança-perfume, que juntas pesaram cerca de 3,5 quilos, e de um caderno com anotações relacionadas à contabilidade do tráfico de drogas.

Todo o material recolhido foi encaminhado ao 2º Distrito Policial de Carapicuíba, onde passou por constatação e ficou à disposição da Polícia Civil para as demais providências legais. Até o momento, não há informações sobre presos relacionados à apreensão.

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Foto: PMESP

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Tarcísio deve prestigiar posse de Gregório Maglio como presidente do CIOESTE, em Barueri

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O governador de São Paulo, Tarcísio de Freitas, deve participar, na próxima semana, da cerimônia de posse do novo presidente do CIOESTE (Consórcio Intermunicipal da Região Oeste Metropolitana de São Paulo), Gregório Maglio, prefeito de Pirapora do Bom Jesus. O evento será realizado em Barueri e também marca a posse do vice-presidente Teco.

A expectativa é que o governador esteja acompanhado do secretário de Governo e Relações Institucionais do Estado, Gilberto Kassab. O presidente da Assembleia Legislativa de São Paulo, André do Prado, também deve prestigiar a solenidade.

Além da cúpula estadual, são esperadas as presenças dos prefeitos das 14 cidades que integram o consórcio, assim como vereadores, secretários municipais e outras lideranças políticas da região oeste da Grande São Paulo.

A participação de Tarcísio de Freitas ocorre um ano após o governador ter comparecido à posse da diretoria do CIOESTE em janeiro de 2025, quando Guto Issa assumiu a presidência e Kauan Berto a vice-presidência. À época, a presença do chefe do Executivo paulista foi interpretada como um sinal de apoio às iniciativas de desenvolvimento regional conduzidas pelo consórcio.

O CIOESTE reúne municípios estratégicos da região metropolitana para a articulação de políticas públicas comuns, especialmente nas áreas de saúde, educação, esportes, gestão de enchentes e segurança pública. A atuação integrada busca otimizar recursos e ampliar a capacidade de resposta a demandas que ultrapassam os limites de cada cidade.

Ao ser eleito, Gregório Maglio afirmou que pretende fortalecer ainda mais a atuação regional e manter o protagonismo do CIOESTE, que se apresenta como o maior consórcio intermunicipal do país. Já o vice-presidente Teco destacou a importância da união entre os municípios para enfrentar desafios compartilhados e ampliar a representatividade da região junto aos governos estadual e federal.

Segundo dados do próprio consórcio, o CIOESTE reúne 14 municípios da Região Oeste Metropolitana de São Paulo, representando cerca de 3 milhões de habitantes e um Produto Interno Bruto (PIB) superior a R$ 230 bilhões, consolidando-se como uma das principais forças econômicas do Brasil.

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Foto: Reprodução/Redes Sociais

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Prefeitura de Jandira abre seleção para vagas de estágio a estudantes do ensino médio e superior

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A Prefeitura de Jandira abriu o processo seletivo para vagas de estágio destinadas a estudantes do ensino médio, cursos técnicos e graduação em diferentes áreas de formação. As oportunidades integram o Programa de Estágio do município e seguem a legislação vigente.

As vagas abrangem alunos do ensino geral (Ensinoca) e dos seguintes cursos: Educação Física e Psicologia, na área de Saúde e Bem-estar; Arquitetura, Engenharia Civil, Design Gráfico, Paisagismo e Jardinagem, em Engenharia e Design; Administração, Serviço Social e Turismo, em Gestão e Social; Tecnologia da Informação, Produção Audiovisual, Jornalismo e Marketing Digital, em Comunicação e Tecnologia; além de Pedagogia, na área de Educação.

De acordo com a administração municipal, a jornada de estágio e as atribuições específicas serão definidas conforme as normas legais e as diretrizes do programa adotado pela Prefeitura.

As inscrições devem ser feitas exclusivamente pelo site oficial da Prefeitura de Jandira, na aba “Estágio”, entre os dias 9 e 15 de fevereiro de 2026. Não haverá atendimento presencial para esse procedimento.

A iniciativa tem como objetivo ampliar oportunidades de formação prática para estudantes, promovendo a qualificação profissional e a inserção no mercado de trabalho por meio do serviço público.

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Foto: Arquivo/Reprodução

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Alexandre Frota retorna à sessão da Câmara Municipal de Cotia

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O vereador Alexandre Frota (PDT) retornou as sessões na Câmara de Cotia, nesta terça-feira (3), após retomar o mandato em dezembro de 2025.

Na primeira sessão de 2026, Frota pregou harmonia na Casa de Leis e disse não guardar rancor de colegas parlamentares ou de outros políticos.

Frota havia tido o mandato de vereador cassado, em outubro de 2025, em decorrência de uma condenação judicial relacionada a acusações sem prova feitas contra o ex-deputado federal Jean Wyllys.

Qual sua opinião sobre o retorno de Frota à Câmara de Cotia? Deixe um comentário.

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Foto: Reprodução/CMC

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Cajamar retoma aulas da rede pública municipal em 5 de fevereiro com novos uniformes escolares

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As aulas da rede municipal de Cajamar serão retomadas no próximo dia 5 de fevereiro. O início do ano letivo será marcado pela entrega dos novos Uniformes Escolares 2026, que chegam totalmente reformulados, com novo design, mais peças por aluno e padrão elevado de qualidade.

De acordo com a Prefeitura, os novos kits foram pensados para oferecer melhores condições de uso aos estudantes, além de mais organização no dia a dia escolar e maior tranquilidade às famílias logo nos primeiros dias de aula. A entrega faz parte da programação oficial de abertura do ano letivo.

A administração municipal afirma que a iniciativa representa um investimento direto na estrutura da rede pública de ensino, com o objetivo de garantir que todos os alunos iniciem as atividades em condições iguais, utilizando o mesmo padrão de vestuário escolar.

Em publicação nas redes sociais, o prefeito Kauan Berto destacou o significado da ação. Segundo ele, a entrega dos novos uniformes reforça o compromisso da gestão com o cuidado, a dignidade e o respeito às famílias, além de proporcionar mais conforto, igualdade e segurança às crianças no ambiente escolar.

A Prefeitura informou que a distribuição dos uniformes ocorrerá no início das aulas, seguindo o cronograma definido pela Secretaria de Educação.

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*Com informações newsoeste.com.br | Foto: Reprodução

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Câmara de Barueri aprova projeto do prefeito Beto Piteri que concede reajuste de 10% aos servidores

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A Câmara Municipal de Barueri aprovou por unanimidade o Projeto de Lei Complementar nº 001/2026, de autoria do prefeito Beto Piteri (Republicanos), que prevê reajuste salarial de 10% aos servidores públicos municipais. A proposta agora segue para sanção do Executivo e posterior publicação no Diário Oficial do município.

O projeto foi encaminhado pelo prefeito ao Legislativo e tramitou de forma célere. Após análise das comissões internas, o texto foi levado à votação em plenário, onde recebeu o voto favorável de todos os vereadores presentes.

De acordo com o conteúdo do projeto, o reajuste deverá entrar em vigor a partir de 1º de maio de 2026, caso seja sancionado dentro dos prazos legais. O percentual será aplicado sobre os vencimentos dos servidores municipais, conforme previsto na legislação.

Durante a tramitação, o prefeito afirmou que a proposta tem como objetivo reconhecer o trabalho desempenhado pelos servidores públicos. A declaração consta na justificativa apresentada junto ao projeto encaminhado à Câmara.

A aprovação unânime indica consenso entre os parlamentares em relação à proposta. A valorização do funcionalismo público tem sido uma pauta recorrente nas discussões legislativas do município, especialmente diante do impacto dos serviços públicos na rotina da população.

Com a aprovação pelo Legislativo, o projeto aguarda agora a sanção do prefeito. Após a publicação oficial, o reajuste passará a integrar a folha de pagamento dos servidores dentro do prazo estabelecido.

O aumento salarial deve gerar impacto direto na remuneração dos funcionários públicos municipais e pode refletir também na economia local, a partir da ampliação do poder de compra de parte dos trabalhadores do município.

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Foto: Marco Miatelo/CMB

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Com foco na humanização, Hospital de Santana de Parnaíba lança boletim eletrônico para familiares na UTI

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O Hospital e Maternidade Municipal Santa Ana (HMSA), em Santana de Parnaíba, iniciou nesta segunda-feira (2) a implantação do Boletim Eletrônico do Paciente na UTI Adulto. A ferramenta permite que familiares acompanhem, de forma remota, a evolução do quadro clínico e assistencial de pessoas internadas, ampliando a transparência e a humanização no atendimento.

A iniciativa funciona por meio de um QR Code entregue à pessoa indicada no termo de internação do paciente. O código dá acesso a um endereço eletrônico exclusivo, que reúne as informações do boletim e não é compartilhado com terceiros não autorizados. Após a leitura do QR Code, o familiar pode consultar dados atualizados sobre o estado de saúde e os cuidados prestados.

O boletim será atualizado duas vezes ao dia por médicos, enfermeiros e pela equipe multiprofissional, incluindo psicólogos e assistentes sociais. As informações contemplam aspectos do tratamento, evolução clínica e condutas assistenciais adotadas durante a internação.

Segundo a supervisora de enfermagem do HMSA, Carolina Lousa, a ferramenta facilita o entendimento do quadro clínico por parte dos familiares e contribui para maior segurança e confiança no cuidado prestado. De acordo com ela, o sistema também fortalece a comunicação entre a equipe assistencial, tornando o acompanhamento mais claro, eficiente e humanizado.

A implantação do Boletim Eletrônico do Paciente é apontada pela unidade como um avanço na integração entre tecnologia e prática assistencial. O objetivo é tornar os fluxos mais ágeis e oferecer um cuidado mais seguro e eficiente aos pacientes atendidos pelo Sistema Único de Saúde (SUS) na região.

A prefeitura de Santana de Parnaíba informou que a expansão da ferramenta para os demais leitos do hospital ocorrerá de forma gradual nos próximos meses, permitindo a adaptação das equipes e dos processos à nova rotina de atendimento.

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Foto: Divulgação

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